Buducnost zelenih poslova: 20.000 novih radnih mesta do 2030.

BEOGRAD – Struฤnjaci predviฤ‘aju da ฤ‡e do kraja 2030. godine u Srbiji biti otvoreno novih 20.000 radnih mesta u oblasti zelenih poslova, saopลกtila je danas Nemacka organizacija za meฤ‘unarodnu saradnju (GIZ).

Kako je navedeno, zbog toga je neophodno pratiti trendove i usaglasiti obrazovni sistem.

GIZ je naveo da je osam modula obuke za zaposlene na poslovima upravljanja otpadom predato na akreditaciju Agenciji za kvalifikacije.

Tim povodom GIZ je u saradnji sa JKP ฤŒistoฤ‡a iz Novog Sada organizovao obuku za 60 ljudi angaลพovanih u sektoru upravljanja otpadom.

„Kako su uslovi rada u komunalnoj delatnosti teลกki i ฤesto ukljuฤuju specifiฤne opasnosti povezane sa operativnim postupcima na deponiji, svrha programa je bila da se unapredi znanje, veลกtine i sposobnosti radnika, odnosno za poveฤ‡anje bezbednosti i zdravlja na radu“, navela je zaduลพena za globalne programe „Migracije za razvoj (PME)“ i „Migracije i dijaspora (PMD)“ u Srbiji u okviru GIZ-a Marija Bogdanoviฤ‡.

Naslanjajuฤ‡i se na prethodna iskustva GIZ aktivnosti u Srbiji, u saradnji sa Centrom za cirkularnu ekonomiju i klimatske promene (CEฤŒ) iz Novog Sada razvijeni su kurikulumi za osam posebnih modula za radnike angaลพovane na poslovima upravljanja otpadom koji ukljuฤuju rad na separaciji otpada, rukovanje posebnom mehanizacijom koja se u koristi na poslovima upravljanja otpadom, ali i posebnim tokom otpada, to jest graฤ‘evinskim otpadom.

Rukovodilac Centra za cirkularnu ekonomiju, Privredne komore Srbije Siniลกa Mitroviฤ‡ istakao je da je vaลพno da se rezultati ove aktivnosti pretoฤe u dokumentaciju za izradu modula u dualnom obrazovanju – tehniฤar za upravljanje otpadom, pre svega imajuฤ‡i u vidu znaฤajan broj zaposlenih u javno komunalnom sektoru u Srbiji – viลกe od 50.000.

„Zeleni poslovi, posebno na lokalu mogu znaฤajno uticati na jaฤanje otpornosti lokalne zajednice, inkluziju ranjivih grupa i borbu protiv siromaลกtva. U kontekstu ลกtednje prirodnih resursa i cirkularnosti proizvoda, rastu potrebe za novim znanjima i veลกtinama u upravljanju otpadom, a sve zbog poveฤ‡anog generisanja komunalnog otpada i njegove ponovne upotrebe“, rekao je Mitroviฤ‡.

Kako je rekao, znanja i veลกtine u tehniฤkom upravljanju opremom, digitalizacija procesa i bezbednost i zdravlje na radu, moraju postati deo korporativne kulture javno – komunalnih preduzeฤ‡a u Srbiji.

„Kada govorimo o potencijalu za nova zelena radna mesta u Srbiji, procena je da bi do 2030. godine moglo da se otvori novih 20.000 radnih mesta u kontekstu zelenih poslova“, zakljuฤio je Mitroviฤ‡.

GIZ navodi da u Srbiji ne postoje (visoko) ลกkolske ustanove koje su specijalizovane za ovu vrstu edukacije, te je od velikog znaฤaja ลกto je svih osam modula predato na akreditaciju kako bi u buduฤ‡nosti bili dostupni radnicima angaลพovanim na ovim poslovima.

„U sektoru upravljanja otpadom najveฤ‡i broj angaลพovanih su sa niskim kvalifikacijama. Ova specifiฤna vrsta profesije koja se bavi visoko-riziฤnim poslovima, moลพe se smatrati kao podloลพna opasnostima na radu, zdravstvenim problemima i povredama povezanim sa radnim mestom te stoga zahteva adekvatno obrazovanje i obuku, kao ลกto je to definisano za mnogobrojne druge profesije u javnom sektoruโ€, navela je projektna menadลพerka programa „Migracije za razvoj (PME)“ Valentina ฤureta.

Ona dodaje da tipiฤan dan radnika na poslovima upravljanja otpadom obuhvata rukovanje opremom i maลกinama, boravak u sredini koja ฤesto ukljuฤuje ลกtetne emisije, praลกinu, dim, neprijatne mirise, toplotu, hladnoฤ‡u.

PME program je deo ลกire inicijative „Povratak u nove ลกanseโ€œ, nemaฤkog Saveznog ministarstva za ekonomsku saradnju i razvoj (BMZ) i pruลพa podrลกku u socijalnoj i ekonomskoj (re)integraciji povratnicima iz inostranstva i lokalnom stanovniลกtvu, posebno onima iz osetljivih grupa.

(Tanjug)

Pratite Krstaricu na www.krstarica.com