Polovina zaposlenih mladih bi da promeni posao

Proseฤna plata mlade osobe u Srbiji iznosi oko 29.500 dinara, a veฤ‡ina zaposlenih iz te starosne kategorije radi viลกe od 40 sati nedeljno, pokazuje ย najnovije istraลพivanje Meฤ‘unarodne organizacije rada i Republiฤkog zavoda za statistiku, koje je uraฤ‘eno u junu ove godine. Ekonomisti ฤesto skreฤ‡u paลพnju na ฤinjenicu da platni jaz, odnosno razlika u zaradama izmeฤ‘u ลพena i muลกkaraca u Srbiji iznosi 11 odsto, a i ovo istraลพivanje pokazuje da i mladi muลกkarci zaraฤ‘uju viลกe od mladih ลพena. Istina, razlika nije tako velika, s obzirom na to da njihove proseฤne zarade iznose 30,429 odnosno 28,113 dinara.

Istraลพivanje pod nazivom โ€žTranzicija mladih ลพena i muลกkaraca na trลพiลกtu rada Republike Srbijeโ€ koje je uraฤ‘eno sa 3500 osoba uzrasta od 15 do 29 godina, takoฤ‘e pokazuje da je svega treฤ‡ina njih zaposlena, ลกto je daleko od evropskog proseka koji iznosi 46 odsto.

Viลกe od polovine zaposlenih mladih ljudi ลพeli da promeni posao, ลกto i ne ฤudi ako imamo u vidu podatak da petina njih nema pravo na plaฤ‡eni godiลกnji odmor, treฤ‡ina nema pravo na plaฤ‡eno bolovanje, dok 17 procenata nema ugovor sa poslodavcem. Meฤ‘u onima koji imaju potpisani ugovor o radu 40 odsto njih je zaposleno na odreฤ‘eno vreme. Ovo istraลพivanje takoฤ‘e pokazuje da ฤak ฤetvrtina mladih ljudi niti radi, niti se ลกkoluje.

Najveฤ‡i broj mladih radi u sektoru usluga โ€“ ฤak 77 procenata, a znaฤajan broj njih radi i u poljoprivredi (14,6 procenata) odnosno u industriji (23,8 procenata). Pri sektoru usluga, mladi uglavnom rade u prodaji, gde je zaposlena ฤetvrtina mladih ลพena i 16,8 procenata muลกkaraca, zatim u ugostiteljstvu i prehrani, zdravstvu, socijalnom radu i obrazovanju.

Iako su viลกi nivoi obrazovanja povezani sa niลพim stopama nezaposlenosti i brลพoj tranziciji od ลกkole do posla, stopa nezaposlenosti visoko obrazovanih i dalje je visoka โ€“ 32,9 procenata. Meฤ‘utim, stopa nezaposlenosti mladih ลพena je viลกa od stope koja se odnosi na muลกkarce i iznosi 35,8 naspram 27,3 procenta. Na pitanje โ€“ kako se tumaฤi ฤinjenica da mlade ลพene u mnogo veฤ‡oj meri nego mladi muลกkarci zavrลกavaju fakultete a ฤeลกฤ‡e su nezaposlene, Vesna Panteliฤ‡, naฤelnik Odeljenja za statistiku trลพiลกta rada Republiฤkog zavoda za statistiku kaลพe:

ลฝene biraju da duลพe ostanu u sistemu obrazovanja, sa ciljem da na taj naฤin sebi obezbede stabilne poslove u javnom sektoru. Ako pogledamo strukturu uฤenika i studenata koji se trenutno ลกkoluju prema oblasti studija i polu, videฤ‡emo da se ลพene mnogo ฤeลกฤ‡e od muลกkaraca opredeljuju za druลกtvene nauke, ekonomiju i pravo, za sektore zdravstva i obrazovanja, a sve su to sufucitarna zanimanja. Sa druge strane, muลกkarci se masovnije opredeljuju za inลพinjerske profile, proizvodnju i graฤ‘evinarstvo โ€“ a to su profesije za kojima postoji veฤ‡a potreba na trลพiลกtu rada. Drugi razlog je materinstvo, zbog ฤega se na trลพiลกte rada ukljuฤuju kasnije od muลกkarca. Podaci o braฤnom statusu ukazuju da mlade ลพene stupaju u braฤnu zajednicu ranije od svojih vrลกnjaka โ€“ petina ลพena uzrasta od 15 do 29 godina je verena, udata ili veฤ‡ razvedena u poreฤ‘enju sa 10,9 procenata svojih vrลกnjaka.

Podaci takoฤ‘e govore da su mladoj osobi u proseku potrebne dve godine od diplomiranja do dobijanja prvog zaposlenja. Ako bi se iz te raฤunice izuzeli mladi ljudi koji su direktno po zavrลกetku ลกkolovanja dobili prvi posao, proseฤna duลพina tranzicije narasla bi na 28,8 meseci. U oba sluฤaja, mladim ลพenama potrebno je viลกe vremena za tranziciju od ลกkole do posla nego njihovim muลกkim vrลกnjacima.

Ova studija takoฤ‘e pokazuje da je viลกe od polovine mladih ljudi neaktivno na trลพiลกtu rada. Meฤ‘u njima su veฤ‡inom ฤ‘aci i studenti, mada ima i onih koji sebe smatraju nezaposlenima iako aktivno ne traลพe posao, kao i onih koji ne rade niลกta iz nekog drugog razloga.

Svega 30,900 mladih u Srbiji (7,8 procenata) je samozaposleno u ย porodiฤnim radnjama ili u svojstvu poslodavca, a na pitanjeย  โ€“ zbog ฤega je preduzetniลกtvo kod nas nerazvijeno Vesna Panteliฤ‡ kaลพe:

โ€“ Poslovno okruลพenje u Srbiji je nepovoljno iz viลกe razloga, a neki od njih su โ€“ย  neadekvatan pristup finansijskim sredstvima, neefikasan investicioni i regulatorni okvir, veliko optereฤ‡enje parafiskalnim nametima, visok โ€žporeski klinโ€œ (porezi na rad), pri ฤemu izostaje progresivno oporezivanje rada (porezi na minimalne i maksimalne zarade su gotovo isti). Zato ne ฤudi podatak iz ovog istraลพivanja, da se gotovo polovina mladih ljudi koji se trenutno ลกkoluju nada zaposlenju u drลพavnim organima i javnom sektoru.

Na ลกkolovanju i posle tridesete

Najveฤ‡i broj mladih u Srbiji zavrลกava svoje obrazovanje sa srednjom ลกkolom. Veฤ‡ina (56,5 procenata) zavrลกilo je srednje (opลกte) obrazovanje. Mlade ลพene u mnogo veฤ‡em procentu nego mladi muลกkarci stiฤu viลกe i visoko obrazovanje (30,9 u odnosu na 17,4 procenata). Gotovo polovina mladih od 15 do 29 godina joลก uvek se ลกkoluje, a meฤ‘u sadaลกnjim studentima tri najpopularnije oblasti obrazovanja su druลกtvene nauke, ekonomija i pravo (29,7 procenata), inลพinjerski profili, proizvodnja i graฤ‘evinarstvo (19,7 procenata) i zdravstvo (10,2 odsto).

Kad su u pitanju rodne razlike, devojke ฤeลกฤ‡e studiraju druลกtvene nauke, ekonomiju i pravo, humanistiฤke nauke i umetnost, prosvetu i zdravstvo, dok se muลกkarci ฤeลกฤ‡e od svojih koleginica odluฤuju za inลพinjerske profile, proizvodnju i graฤ‘evinarstvo, matematiku i informatiku.

(Katarina ฤorฤ‘eviฤ‡, Politika)

Pratite Krstaricu na www.krstarica.com